¿Te vuelve loco la nómina? Para muchos empresarios, la correcta gestión de las nóminas es una de sus principales preocupaciones.

A continuación, te damos 6 consejos para gestionar las nóminas de tu empresa, de forma eficiente. El objetivo es muy claro: ¡ahorrar en futuros dolores de cabeza!

1- Conoce las fechas de entrega con suficiente antelación

Un buen sistema de alerta te recordará las fechas importantes y las actividades que debes realizar para tenerlo a tiempo.

Si trabajas con antelación, podrás resolver cualquier imprevisto de última hora.

2- Sé riguroso con los detalles

Tómate tiempo para configurar los datos de los empleados correctamente (fechas de inicio, direcciones, fechas de nacimiento, etc).

Los errores y descuidos sólo conducirán a problemas en tu gestión, perdiendo calidad y eficiencia en este proceso clave para toda la organización.

3- Mantente al día con la legislación laboral

Los cambios en la regulación pueden afectar a la manera en que gestionas las nóminas.

Los beneficios y los impuestos cambian con frecuencia por lo que vale la pena estar informado y obtener consejos cuando no estás seguro.

4- Asegúrate de contar con un buen flujo de caja

Crear un buen sistema de control de crédito, envía facturas con tiempo y persigue la morosidad.

Cuenta siempre con un excedente de efectivo, para poder pagar a tu personal, por si tus clientes no te pagan a tiempo.

5- Invierte en un software de envío de nóminas 

Un programa de envío de nóminas se sumará a una total digitalización de Recursos Humanos, agilizando esta tarea mensual tan importante.

Con nuestra funcionalidad Intradocs, el reparto de nóminas a los empleados será más fácil que nunca. De forma rápida, sencilla y segura, tus empleados podrán acceder a todas sus nóminas y en cualquier momento. 

¡Automatiza el proceso y evita un derroche de tiempo cada mes!

6- Busca un buen soporte para el software de nóminas

Para cualquier duda o consulta contar con expertos en la materia te evitará tener que solucionar los problemas de forma manual.

Contacta con nosotros para resolver ágilmente cualquier duda o incidencia que puedas tener. Nuestra tecnología está al servicio de tu compañía.

¿Cuáles son las ventajas de automatizar el envío de nóminas?

Una correcta gestión del envío de nóminas, a través de un programa informático, va a facilitar este proceso tanto para la organización como para los propios empleados.

• Reducción y optimización de los tiempos de gestión.
• Acceso directo, tanto a las anteriores nóminas, como a las horas trabajadas.
• Aprobación del trabajador, de una forma rápida y sencilla (gracias a la firma digital).
• Garantía de envío global de las nóminas de una organización.
• Control real de los gastos de la empresa.

En este sentido, utilizar un software que ofrezca un acceso directo desde cualquier dispositivo y que ayude a establecer un calendario va a ser un medio de retención del talento.

Una empresa que sepa adecuarse a las últimas tecnologías, para ofrecer verdaderas soluciones, no sólo mejorará la experiencia del empleado, sino también la gestión de Recursos Humanos; ya que integrará toda la información y procesos en una misma plataforma.

Así que, no lo dudes, ¡únete a las más de 8.000 empresas que usan Intratime!